Duurzaam ondernemen kent verschillende vormen, vaak samengevat in drie p’s: people, planet en profit. Ten onrechte wordt bij verduurzamende ondernemers voornamelijk gedacht aan partijen die inzetten op de elektrificatie van het wagenpark, de investering in een zonne-energiesysteem, enzovoorts. Duurzaamheid kan ook gericht zijn op een langdurige inzetbaarheid van medewerkers. Denk aan het faciliteren van een omscholingstraject voor medewerkers waarvan de functie mogelijk verdwijnt in de komende jaren. Dat laatste is het gevolg van de digitalisering en automatisering binnen organisaties. Maak jij al gebruik van elektrische palletwagens om het comfort voor personeel te verbeteren? Bied jij collega’s standaard een opleidingsbudget aan om hun kennis te verbreden en zo geprikkeld te blijven? Dit artikel zet de verschillende manieren om te investeren in duurzaamheid op een rijtje.
Duurzaamheid op het gebied van mens en milieu
De meeste bedrijven kijken bij het verduurzamen van hun organisatie naar de eerste twee p’s, met het idee dat daarmee ook de derde p uit het rijtje verbeterd wordt. De duurzame inzetbaarheid van mensen is steeds belangrijker, mede door de nog altijd krappe arbeidsmarkt. Op het moment dat een collega langdurig uitvalt, leidt dat tot hoge kosten en vertraging in processen. Het snel vervangen van een uitgevallen collega is vaak niet mogelijk. Waar het UWV in 2023 nog sprak over een zeer krappe arbeidsmarkt, is dat in 2024 afgezwakt naar een krappe arbeidsmarkt. In de praktijk blijkt het nog altijd lastig te zijn om de openstaande vacatures ingevuld te krijgen.
Onderdeel van de inzet op een duurzame inzetbaarheid van het personeel, is het bieden van een veilige en comfortabele werkomgeving. De aankoop van een elektrische stapelaar of palletwagen draagt hieraan bij. Er hoeft minder zwaar werk met de hand uitgevoerd te worden, door in dergelijke hulpmiddelen te investeren. Daarbij zijn de elektrische modellen duurzamer dan modellen op diesel. Waarbij ook nog eens geldt dat bijvoorbeeld heftrucks op diesel schadelijke stoffen uitstoten binnen de werkplaats of het magazijn.
Verduurzaming van de opbrengst van de organisatie
De derde p, de profit, zal automatisch verbeteren met een investering in mens en milieu. Een duurzame inzetbaarheid van mensen voorkomt vertraging in de processen. Daar waar een verduurzaming van het wagenpark en de machinerie ertoe leidt dat meer consumenten voor jouw bedrijf zullen kiezen. Steeds meer klanten nemen het thema duurzaamheid mee in hun aankoopbeslissing. In het bijzonder, wanneer twee aanbieders een product tegen een vergelijkbare prijs aanbieden.